当前位置:首页 > 事业公文 > 医院公文

医院公文

党风廉政建设工作汇报(医院)

DOC文档 22阅读 10下载 2021-05-27 01:13上传 3页
党风廉政建设工作汇报(医院)学业务使工作顺畅,学纪律学理论找准方向。医院干部职工要彻底扭转重业务发展、轻理论学习和法纪学习的观念,切实抓好医德医风建设。近年来,市中心医院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以问题为导向,狠抓党风廉政建设,营造良好的政治生态,为医院“二次飞跃”保驾护航。一、深刻总结教训,履行“两个责任”一是要落实好党委的主体责任。医院党...

党风廉政建设工作汇报(医院)

学业务使工作顺畅,学纪律学理论找准方向。医院干部职工要彻底扭转重业务发展、轻理论学习和法纪学习的观念,切实抓好医德医风建设。 

近年来,市中心医院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以问题为导向,狠抓党风廉政建设,营造良好的政治生态,为医院“二次飞跃”保驾护航。 

一、深刻总结教训,履行“两个责任” 

一是要落实好党委的主体责任。医院党委要把党风廉政建设作为党的建设最重要的工作来抓。首先,要把党风廉政建设和反腐败工作纳入党委全年工作计划,列入重要议事日程。其二,领导班子成员要落实好一岗双责。领导班子成员要认真贯彻落实“管行业就要管党风廉政建设”的要求,抓好分管范围内的党风廉政建设工作,确保分管部门的负责人和从业人员不出问题。 

二是要落实好纪委的监督责任。医院纪委要抓好纪检监察工作,在教育、制度、监督、惩处上下功夫。所谓教育,就是要经常对全体干部职工进行党纪条规、法律法规政策以及党的政策教育;所谓制度,就是要完善制度体系,建立负面清单,让制度简明扼要、够用管用,将权力关进制度的笼子;所谓监督,就是要把执纪监督贯穿于纪检监察工作的全过程;所谓惩处,就是对违法违纪案件要坚决查处,达到查处一个、警示一片。 

三是要落实好意识形态的责任制。医院党委和党委领导班子成员要把意识形态工作……此处隐藏407个字……员不踩红线、不触底线。 

三、践行“四种形态”,确保反腐效果 

一是常态化开展批评和自我批评,党政主要负责人要与领导班子成员、领导班子成员要与分管科室负责人,经常开展谈心谈话、谈话提醒,咬耳扯袖,达到红脸出汗的效果。 

二是用好党纪政纪处分和组织调整,让犯错误的同志通过警告、严重警告等形式,达到知错、改错的目的。 

三是少数情况下要敢于采取开除留用察看、开除党籍等党纪政纪大处分,达到治病救人、惩前毖后的目标。 

四是对个别屡教不改、顶风作案、群众反映强烈、情节恶劣、后果严重的违纪违法人员,要在上级纪检监察部门的指导下,按照管理权限依法依规严肃查处,符合移送司法条件的要坚决移送,绝不护短、绝不手软。 

四、支持纪委工作,维护稳定大局 

一要让纪委有话语权。医院党委要支持纪委依纪依规开展各项工作,让纪检监察干部说话有人听、有权威、有威慑。 

二要形成我要监督的浓厚氛围。医院领导班子成员、相关科室负责人要自觉树立我要监督意识,从过去的“他要监督我”转变到“我要他来监督”,自觉邀请纪检监察部门加强监督,保护干部职工不犯错、不违纪、不犯罪。 

三要配合纪委做好各项工作。医院领导班子成员、科室负责人要自觉配合纪委开展工作。特别是在纪委启动违纪违规调查的时候,该提供台账资料的、提供证据证言的,为纪委依纪依规开展工作提供良好的政治环境。  

免责声明:图文来源网络征集,版权归原作者所有。
若侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本站联系,我们将及时更正、删除!谢谢!

下载文档到电脑,查找使用更方便
价格:10元 (10积分)