使用帮助

加入会员

 
您现在的位置: 文秘部落 >> 应用文萃 >> 汇报体会 >> 企业文化 >> 正文
 

建设南铝新文化  提升企业综合竞争力

供稿人:fangyilong        投稿时间:2005-11-23   

内容预览:

摘要:福建省南平铝业有限公司把“平等、坦诚、交流、教育”的南铝新文化理念作为企业的核心价值观,以培育精神文化为动力,构筑南铝文化核心价值观;以制度文化为保证,营造良好人文环境;以行为文化为重点,培育高素质员工队伍;以视觉文化为切入点,着力打造“闽铝”著名品牌,扎实推进了企业文化建设,在增强企业凝聚力,形成职工向心力,提升企业综合竞争力上进行了积极的探索与实践。 主题词:企业文化  核心价值观  探索与实践   福建省南平铝业有限公司(简称“南铝”)创建于1958年,现为国家大型铝业公司,国家520家重点企业之一。2001年改制为有限责任公司,注……


    你还没注册?或者没有登录?这篇要求至少是本站的注册用户才能阅读!

    如果你还没注册,请赶紧点此注册吧!

    如果你已经注册但还没登录,请赶紧点此登录吧!

 

作者声明:本文仅供文秘部落会员参考,其他网站转摘必须经本人书面授权,违者必究! ( 查看本文作者联系信息)

文秘部落提示:本文有可能已被众多盗版网站剽窃,如果您从其他网站非法获得本文请注意版权!

 

站内搜索: 相关文章:

 

  • 加强企业党建工作  促进企业和谐发展

  • 南铝公司近年企业文化建设的探索与实践

  • 释放员工压力  构建和谐企业

  • 建立沟通学习平台,构建和谐企业

  • 市劳动关系和谐企业申报材料

  • 以人为本创和谐企业

  • 创建和谐企业实施计划

  • 公司和谐企业建设情况汇报

  • 和谐企业创建活动实施方案

  • 创建和谐企业动员大会主持词

  •